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新乡市众望人才资源有限公司

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主营产品：劳务派遣,社保代理,劳务外包,工商管家,雇主责任保险
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田学英(市场部 总经理)

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经营模式：商务服务
所在地区：河南省 新乡市
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  • 基本信息
  • 详细说明 劳务输出是实现劳动力资源合理利用的重要形式，对解决乡村富余劳动力的出路，满足劳动力不足地区的需要，加速基本建设的进程和经济***发展，以及加强国内外交流等具有重要意义。大力发展劳务输出已成为必然趋势。 劳务输出***和地区主要在亚洲，输出的劳务量约占世界劳务输出总量的60%，主要有印度、巴基斯坦、斯里兰卡、孟加拉国、泰国、菲律宾、南朝鲜等。劳务输出人员中，工人（主要是技术工人）占70%，***技术和管理人员占30%。中国自80年代以来开始***劳务输出，但迄今输出量甚少，且大多是劳动密集型行业的劳务（建房、筑路等）。国内劳务输出规模较大，种类多样，有工程性劳务（建筑等）、技术性劳务和城市服务性劳务（包括家庭服务、环境卫生、园林、搬运等），以工程性劳务居多。 目前，我国劳务输出的方式主要有5种： (1) 通过对外承包工程带动的劳务输出。各种形式的承包工程需要承包公司派遣相关的项目管理、设计、施工、安装调试和技术培训人员为工程项目提供劳务。 (2) 境内企业法人与国外雇主签订劳务合同派出劳务人员。 (3) 在境外投资、兴办企业派出管理人员、技术人员以及培训人员。 (4) 通过成套设备和技术出口需本国劳务人员进行安装调试、技术指导、人员培训等而产生的劳务输出。 (5) 民间劳务输出。劳动者个人通过各种渠道自己联系出国谋职。
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